6.2 Aktywizacja zawodowa – projekty Komendy Wojewódzkiej Ochotniczych Hufców Pracy

W ramach Działania realizowane będą projekty Małopolskiej Wojewódzkiej Komendy Ochotniczych Hufców Pracy dotyczące wsparcia osób młodych w wieku 15-24 lata znajdujących się w niekorzystnej sytuacji na rynku pracy, w tym także osób biernych zawodowo.

W ramach projektu zaplanowano formy wsparcia zgodne z obowiązującą na czas udzielania wsparcia ustawą dotyczącą rynku pracy i służb zatrudnienia, regulującą m.in. funkcjonowanie OHP (projektowana Ustawa o rynku pracy i służbach zatrudnienia mająca wejść w życie w dniu 1.01.2025 r.) oraz działania towarzyszące aktywizacji edukacyjno-zawodowej, w tym dotyczące:

a)  identyfikacji deficytów edukacyjnych i społeczno-wychowawczych,

b) potrzeb i umiejętności danej osoby służące doborowi form wsparcia (instrumentów i usług rynku pracy) do indywidualnej sytuacji danej osoby,

c) doradztwa, poradnictwa i mentoringi ukierunkowanego na osobę młodą służącego zmotywowaniu oraz przygotowaniu danej osoby do wejścia na rynek pracy i na wymogi związane z uczeniem się przez całe życie,

d) wsparcia osób młodych w wyrównaniu zaległości edukacyjnych oraz rozwijaniu zdolności i umiejętności m.in. poprzez organizację zajęć pozalekcyjnych oraz zajęć integracyjnych i rozwoju osobistego,

e) wsparcia rozwoju kompetencji emocjonalno-społecznych osób młodych m.in. poprzez zajęcia terapeutyczno-korekcyjne, szkolenia z zakresu tzw. kompetencji miękkich służące redukcji zachowań dysfunkcjonalnych,

f)   wsparcia osób młodych w podnoszeniu umiejętności zawodowych i kompetencji społecznych potrzebnych do wykonywania danego zawodu m.in. poprzez organizację różnego typu szkoleń służących skutecznemu wejściu na rynek pracy i pomyślnemu funkcjonowaniu w społeczeństwie.

Więcej informacji na temat konkursu znajduje się w Regulaminie wyboru projektów FEMP.06.02-IP.02-097/24.